logo1   logo2   logo1

 
 
ПОПУЛЯРНЫЕ РУБРИКИ
Противодействие коррупцииТема неделиЭхо войны…Сельское хозяйствоНаша безопасностьНОВОСТИДепутатские будни Президент РоссииВыборыАктуальноПраздникиКонкурсыМнениеКультураПисьма от читателейВСЕ РУБРИКИ

   
ООО "Кроношпан" поможет осуществить мечту

Примерно треть своей жизни человек проводит на работе. Не случайно, мы так тщательно подходим к её выбору. Кто-то меняет компании и профессии в поисках идеала, другие годами трудятся на одном предприятии, предпочитая стабильность и постоянство. Какая же она, работа мечты, можно ли её найти в Людиново? Попробуем разобраться.

Почему люди работают

Наверное, в жизни каждого человека хоть раз были моменты, когда ему не хотелось идти на работу, даже любимую. Конечно, все понимают, что это минутная слабость. Специалисты доказывают, что труд необходим, ведь он помогает человеку сохраниться как биологическому виду. Мышцы и мозг нуждаются в постоянной разумной нагрузке. Без неё они постепенно утрачивают свои функции. Это важнейшая причина того, почему человечество трудится на протяжении всей истории своего существования. Разумеется, важна и материальная сторона. Оптимальное сочетание, если работа приносит удовольствие и достаток. Хорошая работа позволяет человеку ощутить финансовую независимость, обеспечивать себя и семью всем необходимым. Благодаря профессиональному развитию, новым навыкам, человек чувствует себя востребованным в обществе. Хороший специалист, профессионал своего дела - всегда уважаем окружающими. Работа помогает человеку устанавливать социальные связи, чувствовать себя не одиночкой, а членом коллектива. Все это в совокупности создаёт ощущение уверенности в будущем. Наверное, это и можно назвать счастьем.

Проблемы выбора

Опираясь на данные опросов, социологи выделяют ряд требований к желаемой работе, которые высказывают россияне. На первом месте - уровень зарплаты, людям важно, чтобы она была достойной, вовремя выплачивалась. При этом необходимо, чтобы зарплату платили не в конверте, она была полностью "белой", оплачивались отпуска и больничные. Официальная зарплата - залог уверенности в будущем, ведь из отчислений с неё формируется будущая пенсия.

Не менее важна стабильность самой организации: для многих предпочтительнее работать на серьёзном предприятии, которому не страшны экономические неурядицы.

Далее в списке пожеланий к работе мечты многие называют комфортные условия труда, дружный коллектив, возможность самореализации. Желательно, чтобы работа располагалась недалеко от дома. Очень многие хотят трудиться в родном городе или районе. Сегодня примерно треть опрошенных россиян, заявляют, что довольны текущей работой, удовлетворяющей большинству требований. Как же быть остальным? Прежде всего, стоит внимательно присмотреться к крупным, динамично развивающимся предприятиям поблизости. В компаниях, которые наращивают производство, всегда нужны сотрудники и оплата труда достойная.

Интересные задачи, дружный коллектив

История компании "Кроношпан" начинается в 1897 году, когда в небольшом городке Лунгёц в Австрии была основана семейная лесопилка. Сегодня, Кроношпан - одно из крупнейших в мире предприятий по производству изделий из древесины, работающее в 29 странах мира на 47 предприятиях.

Более 120 лет инвестиций, постоянного развития технологий, ассортимента продукции и талантливых сотрудников помогли создать компанию, самым ценным активом которой являются её сотрудники, основная задача определяется её клиентами и поставщиками, а ключевая цель заключается в предоставлении им высококачественной продукции, изготовленной с использованием природных ресурсов.

Строительство завода ООО "Кроношпан Калуга" началось в 2019 году. На сегодняшний день на площадке в Людиново функционирует производство МДФ. Продуктовой линейкой компании как внутри страны, так и на экспорт являются древесно-волокнистые плиты средней плотности (МДФ) и ламинированные древесно-волокнистые плиты средней плотности (ЛМДФ), используемые для мебельного производства, а также для проведения отделочных работ, изготовления дверей.

Процесс производства МДФ полностью автоматизирован. Изготовление древесноволокнистых плит средней плотности на предприятии реализуется в несколько этапов. Всё начинается с закупки сырья в лесных хозяйствах и транспортировки на склад, где древесные стволы окаривают (снимают кору). Кора направляется в твердотопливный котёл, где экологично утилизируется. Очищенные стволы направляют в дисковую дробилку для производства щепы. Затем происходит роликовая сортировка для отбора щепы необходимого размера.

После этого сырьё складируют в силосы, где щепу далее пропаривают и смягчают. Это нужно, чтобы потом произвести волокна. Затем они через специальную трубу транспортируются в сушилку, нагреваемую энергией твердотопливного котла. После испарения лишней влаги происходит воздушная сортировка волокна. Следующий этап - предварительное прессование и попадание под "головной" пресс. Оператор задаёт необходимые параметры толщины и длины. После этого плиту обрезают и проводят контроль качества с помощью специального оборудования. Затем продукцию остужают, шлифуют, штабелируют и упаковывают.

В условиях экономической турбулентности особенно важно иметь стабильный источник дохода. Тогда можно строить планы, откладывать деньги на достижение долгосрочных целей. Оплата труда в компании "Кроношпан" - достойная, деньги выплачиваются 2 раза в месяц, точно в определенные для этого дни. Зарплата полностью "белая", переводится на расчётный счёт работника.

Вакансии на предприятии - разнообразные. Дело по душе найдут для себя как специалисты с большим опытом, так и выпускники школ, колледжей, вузов. Если нет опыта и стажа - не беда, в компании "Кроношпан" всему научат, обучение предусмотрено для каждого сотрудника. Можно даже получить новую профессию, например, стать водителем автопогрузчика. Все расходы Кроношпан берёт на себя.

В нерабочее время можно вместе с коллегами заниматься спортом, здесь поддерживают увлечения и инициативы сотрудников. Для укрепления здоровья Кроношпан предоставляет работникам предприятия возможность бесплатно посещать бассейн.

Кроношпан систематически проводит и организует благотворительные акции и экологические мероприятия, направленные на сохранение и восстановление окружающей среды. Регулярная посадка деревьев - это способ обновления лесных массивов. Компания заботится о природе и внедряет экологичные технологии в производство.

Кроношпан поддерживает талантливую молодёжь, помогает детскому спорту и школам. Не первый год в Людиново проходят турниры по борьбе дзюдо на призы ООО "Кроношпан". Недавно компания построила новую спортивную площадку для Войловской школы в Людиновском районе.

Стать частью дружного коллектива и достичь вместе с коллегами новых высот, может каждый.

Екатерина Солнцева Фото из открытых источников

Просмотров : 3127

   
185   24 Ноя. 2023 


  
ПОИСК

Минимум 2 символа

ОПРОС !
Как Вы считаете, что нужно изменить в выпусках газеты "Людиновский рабочий" в 2021 году? ...
    12 Янв. 2021 


ОПРОС !

На территории города Людиново реализуется муниципальная программа «Формирование современной городской среды на территории городского поселения «Город Людиново ...
    1 Мар. 2019 


ОПРОС !
Какие меры необходимо предпринять для повышения туристической привлекательности Людиновского района? ...
    23 Янв. 2018 

 
 
Сайт газеты "Людиновский рабочий". Зарегистрирован Роскомнадзором. Свидетельство № ФС77-54610
Муниципальное автономное учреждение "Редакция газеты "Людиновский рабочий".