Они остаются верными родному предприятию, зачастую трудясь на предприятии по 50 лет. За это время "работники-долгожители" становятся профессионалами высокого класса и передают свой опыт молодым. Такие люди, пожалуй, самые ценные сотрудники. Никишов Николай Михайлович, начальник бюро сборки и испытаний ПАО "Агрегатный завод" - один из них. Вот уже 50 лет он работает на родном предприятии. Несмотря на то, что в этом году ему исполняется 74 лет и он давно на заслуженном отдыхе, ветеран труда рад трудиться на любимом месте ещё.

Людей этой профессии объединяет ответственность за результат. Ведь именно от них зависит безотказная работа сложного технологического оборудования. За продолжительную трудовую жизнь Николаю Михайловичу, профессионалу своего дела, удалось вывести формулу успешной работы.

- Чтобы стать хорошим, ценным сотрудником, нужно быть дисциплинированным, преданным своему заводу, отдающим себя всего своему делу, - считает он.

Для успешной работы нужно немало составляющих. Одна из них - слаженный коллектив. О своих коллегах Никишов отзывается с теплотой. Среди них есть и те, с кем он когда-то начинал свою трудовую деятельность. Свою же деятельность на агрегатном он начал в 1973 году, сразу после армии. За плечами был Людиновский техникум - 3,5 лет учебы и никакого опыта. Тем не менее взяли на завод техником-технологом, затем инженером 3-й категории. Понял, что без знаний никуда - заочно поступил в БГТУ. После его окончания поднялся по карьерной лестнице до начальника бюро.

- Практически с первых дней на агрегатном заводе понял, что нашёл достойную работу, - говорит Николай Михайлович. - Да, часто приходилось трудиться в сжатые сроки, а если это касалось новой разработки, то на заводе практически жили, но мне это нравилось. У меня замечательная профессия, интересная, разносторонняя. Занимаемся сборкой и испытанием продукции, сваркой и гальванопокрытием, контролируем ход работ. Задач всегда много, простоя нет. Мы всегда в работе! Оборудование на заводе хорошее, некоторое - даже уникальное. Новые станки - очень дорогие.

Начальник технологического бюро цеха сборки и испытания является тем человеком, который знает, как организовать командную работу для решения любого производственного вопроса. Как он говорит: "Это интересно - делать практически невозможное".

- Раньше сидели люди за кульманами, делали на кальке чертежи новых агрегатов, - говорит Николай Михайлович. - А сейчас? Оказывается, примерно то же. Только вместо кульманов и кальки - компьютерное проектирование и трехмерное моделирование. Раньше писали порядок сборки разных изделий с учетом замечаний на специальных бланках. Это было так давно, что и не помню. Тогда в отделе было технологов около 120 человек и столько же конструкторов

- У нас на предприятии был хороший костяк из тех, кто проработал здесь всю жизнь. Все мы - люди старой закалки, - продолжает Никишов. - Большинство уже на пенсии. Останется ещё несколько человек из нашей старой команды, которые пришли трудиться сюда молодыми, да так и остались на всю жизнь. У нас есть даже семейные династии на предприятии.

К слову, возраст Никишов не ощущает. Любит трудиться на даче, жаль жена приболела, и не получается, как раньше вдвоём растить и собирать овощи.

- Я родился и вырос в деревне. И с возрастом тянет к родной земле, - признаётся он.

С удовольствием Николай Михайлович ходит в лес за грибами и ягодами. У него замечательные дети, причём оба врачи: сын - военный хирург, дочь терапевт-кардиолог, живут в столице. Радуют супругов Никишовых и двое внуков. Сколько бывает радости, когда вся семья собирается вместе, теперь чаще дедушка с бабушкой едут к детям в Москву. По словам, Никишова, десятки лет на любимой и интересной работе пронеслись стремительно, как миг. - Однозначно могу сказать, что я нашел себя в жизни, очень ею доволен, доволен, что внёс свою лепту в развитие агрегатного завода, - поделился мастер. Он планирует ещё немного поработать, помочь заводу, воспитать новых учеников и специалистов.